Son işyerinizdeki deneyiminiz nasıldı? Neden bizimle çalışmak istiyorsunuz? Şirketimiz hakkında ne biliyorsunuz? Son işinizden neden ayrıldınız / neden ayrılmak istiyorsunuz? Kaynak: http://www.isgorusmesirehberi.com/90-saniyede-ise-alim/
Görüşmeyi Hazırlamak Görüşmeyi Yapanın Dikkat Etmesi Gerekenler Doğru İşe Alım İş Performansı ve Takım Çalışmasındaki Başarıyı Ölçmek için Özelleşmiş Sorular Yeni Mezunlara Sorabileceğiniz Sorular Sorun Çözme / Karar Verme Soruları Yönetimsel Pozisyonlar için Kullanabileceğiniz İş Görüşmesi Planı Yönetimsel Yetenekleri Belirlemek Adına Sorulabilecek Sorular Yazılım/Teknik Sorular Öğretmenlik Mesleği ile İlgili Sorular
Akademik Performans Derecenin işe uygunluğu – tam bir eşleşme midir yoksa ihtiyaç duyulan bir esneklik derecesi bulunmakta mıdır buna dikkat ediniz Akademik sonuçların kalitesi – bir not ortalaması kriteri uygulayabilirsiniz, ancak birçok işveren bunu etkenlerin bir bileşimi olarak görmektedir ve mantıklı bir neden sunulursa, başarısızlıkları dikkate almamak daha doğru Devamı…
Bir iş görüşmesi, en nitelikli ve kuruluşunuz için en uygun olan adayı tanımlamak adına,size muhteşem bir fırsat sunmaktadır. Düzgün olarak yapıldığında, işe alım sürecinde değerli bir araçtır. Görüşme öncesinde: İş görüşmesini hazırlarken aşağıdakileri göz önünde bulundurunuz: Hazırlıklı olunuz (aynı işteki tüm başvuranlar için kullanılacak olan bir soru listesi oluşturunuz). Açık Devamı…
İşe Alımdan Önce Aşağıdakileri Göz Önünde Bulundurmak İsteyebilirsiniz: Gerekli iş fonksiyonlarını gözden geçiriniz. Bir adayın işi başarılı şekilde yerine getirebilmesi için hangi beceriler gerekecektir? Bir adayın gerekli iş fonksiyonlarını yerine getirip getiremeyeceğini tespit etmek için ne çeşit görüşme soruları size yardımcı olacaktır,bunları belirleyiniz. Adayları önceden incelemeyi amaçlıyorsanız, objektif ve Devamı…
Masanızın üstünü tarif ediniz. Bir projeyi zamanında tamamlama konusunda başarısız olduğunuz son zamanı anlatınız. Bir problemi çözme konusunda sorun yaşadığınızda ne yaparsınız? İşler yavaş ya da yoğun olduğunda ne yaparsınız? Birden fazla önceliğiniz olduğu durumlarda nasıl bir strateji izlersiniz? Normal bir gününüzü anlatınız. Telefonda ne kadar vakit geçiriyorsunuz? Toplantılarda? Vb. Devamı…
Başlangıç İşin tanımını anlatınız. Başlangıçta bir tane başvuru formu veriniz. Görüşmenin giriş ve taslak biçimleribi kafanızda oluşturunuz. Biriminizi ve yerleşkenizi gözden geçiriniz. Belirli Sorular 1. Deneyim Bu pozisyonda başarılı olmak için, geçmiş deneyiminizle ve/veya eğitiminizle ilişkili olduğunu düşündüğünüz en değerli bir veya iki şey nedir? Bu pozisyon ve/veya birimde ilginizi Devamı…
Ders programı dışında hangi aktivitelerde bulundunuz? En fazla hoşunuza giden aktiviteler nelerdi? En fazla hoşunuza giden ve en az hoşunuza giden dersler nelerdi? Böyle bir branşınızı neden seçtiniz? Tekrar başlama şansınız olsaydı,hangi branşı seçerdiniz? Branşınız dışınızda başka alandaki bir iş için neden başvuruyorsunuz? Yaz işlerinizden neler öğrendiniz? Hangi derslerde Devamı…
Büro ne çeşit ekipmanlara ihtiyaç duyarsınız? Son işinizde yaptığınız kelime işleme programlarının algoritmalarını anlatınız. Bu pozisyon için gerekli olan ana teknik becerilerin neler olduğunu düşünüyorsunuz? Geçen yıl hangi sertifikaları aldınız hangi dersleri tamamladınız? İçlerinden herhangi biri sorumlu olduğunuz yönetici tarafından onaylandı mı? Günlük olarak incelediğiniz belgelerin çeşitleri nelerdir? Mevcut pozisyonunuzda Devamı…
Çözmek zorunda olduğunuz en zor sorunu açıklayınız. Durum neydi ve siz ne yaptınız? Genelde, anlaşmazlığı nasıl idare edersiniz? Bir sorunu çözmek için oluşturduğunuz yaratıcı bir çözümü belirtiniz. En fazla gurur duygunuz problem çözümünüz nedir? Bilgi toplama becerilerinizi kullandığınız bir anı açıklayınız. İşinize ilişkin düşünceleriniz arasında en çarpıcı olanı hangisidir? Devamı…